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“裸官”问题专项整治工作方案

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裸官”问题专项整治工作方案

一、工作目标 认真贯彻落实、省、关于深入开展党的群众路线教 育实践活动的部署和中组部《配偶已移居国(境)外的国家工作 人员任职岗位管理办法》的通知精神(以下简称《管理办法》 ), 着力清理整治“裸官”问题,切实加强领导干部的日常管理监督, 促进领导干部廉洁自律,强化反腐倡廉制度建设。

二、整治范围 国家工作人员。 三、整治内容

1、配偶已移居国(境)外的;

2、没有配偶,子女均已移居国(境)外的。

“移居国(境)外”,是指获得外国国籍,或者获得国(境)外 永久居留权、长期居留许可。

四、工作措施

1、调查摸底。要求各县区、各单位对配偶已移居国(境) 外〔没有

配偶,子女已移居国(境)外〕的国家工作人员进行调 查摸底,并填写《配偶已移居国(境)外的国家工作人员统计汇 总表》,于 9 月 18 日前报送组织部干部监督科备案审核(联 系电话:)。该表由各县区、各单位(党组)主要负责人审核 并签字,加盖(党组)印章。此项工作实行“零报告”制度: 没有此类人员的单位, 在表格空白处注明

“无此类人员”,也需 (党组)主要负责人审核后报告。

2、甄别核实。根据各单位、各部门自查摸底情况,结合领 导干部个

人有关事项报告及平时掌握的情况进行甄别审核。

3、个别谈话。 9 月中下旬,根据干部管理权限,明确相关领 导与存

在“裸官”问题的干部逐一进行深入细致的谈话。 一要 谈认 识,切实把干部的思想认识统一到从严治党、从严管理监督干部 的要求上来; 二要 谈,对《管理办法》中的有关规定做好政 策解读; 三要 谈选择,认真听取领导干部本人的意见。

4、注销与报备。 9 月底前,将严格按照《管理办法》第四条 规定,

督促自愿放弃外国国籍、国(境)外永久居留权或长期居 留许可的领导干部家属,及时办理注销手续。对因法律等原因无 法办理注销手续的,以及永久居留权、长期居留许可到期后不申 请延期即视为放弃的,要督促其及时上缴移居证件和因私出国 (境)证件,并自愿申请列为机关出入境管理部门登记备案 人员,由机关出入境管理部门配合做好出入境管理工作。

5、调整岗位。根据谈话情况对需要调整岗位的领导干部研 究提出调

整建议,按干部管理权限报有关研究决定,并报上 一级组织人事部门干部监督机构备案。对家属未按规定办理注销 手续或上缴移居证件和因私出国(境)证件并申请列为出入境登 记备案的领导干部,也要对其进行岗位调整。

五、管理监督

1、加强组织领导。各单位、各部门(党组)作为责任 主体,要

把专项整治“裸官”问题工作作为教育实践活动一项重要 工作,严明工作纪律,强化责任意识,认真抓好此项工作的贯彻 落实,不得瞒报、漏报。

2、严格审核把关。严格按照《党政领导干部选拔任用工作 条例》第

二十四条的规定,对存在“裸官”问题的干部,不列为考 察人选。并列入干部选拔任用个人事项报告的范围。经组织批准 引进的海外高层次人才和国家特需高级科技人才,如其配偶已移 居国(境)外〔没有配偶,子女已移居国(境)外〕的,确因工 作需要,需在《管理办法》第三条所列岗位任职的,在作出决定 前报上级组织部门批复。

3. 强化监督检查。要强化群众监督,将反映“裸官”问题的举 报列

为受理的重要内容,坚持有举必核。对工作中隐瞒不报,弄 虚作假的,按照《管理办法》的规定,对当事人及有关责任人给 予组织处理;构成违纪的,给予纪律处分。

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