岗 位 说 明 书
单位名称岗位名称岗位目的门头沟区医院药师所属部门直接上级岗位药剂科（中、西）科主任在科主任的领导和上级药师的指导下，负责药剂科一定范围内的业务、教学、科研工作。岗位职责（工作项目）1.认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。2.在科主任领导和上级药师的指导下进行工作。3.编制本岗位目标计划，按照目标计划，保质、保量完成工作。4.参加药品调配、制剂、药检、临床药学等日常业务工作，负责药瓶的请领、保管、采购、报销、登记及统计工作。5.做好药品管理工作，负责药品的使用、管理，发现问题及时处理，及时上报上级。6.检查毒、麻、精神药品、贵重药品和其他药品的使用、管理情况，发现问题及时处理。7.深入临床科室，了解用药情况，征求意见，协助主管药师向临床药师介绍新药知识，引进新药品种。8.负责药品制剂的检验和药检仪器的使用、保养。9.担当一定的科学研究和教学任务，做好进修、实习人员的培训工作。岗位权限工作标准1.本部门管理工作建议权。2.实习、进修人员年工作指导权。3.发现不合格处方发药拒绝权。4.新技术和科研工作的参与权。任基本条件职知识技能条件所需能力岗位考核备注编制部门：
中专或以上学历，年龄男60/女55岁以下，具有药学及相关专业，获药师职称，本科及以上学历具备一年以上的实习药师经验，大专学历见习一年期满并具备两年以上的药剂专业技术工作经验，中专学历具有五年以上的药剂专业技术工作经验。1.熟练掌握药物的基本作用及合理使用（给药方法、ADR、给药浓度和速度等）。2.了解掌握特殊人群用药的相关知识。1.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质和团队合作精神。2.具有良好的环境适应性、逻辑性、果断性、创新性，具有奉献精神和服务他人精神。考核内容：1.各项指令贯彻执行能力。2.职业道德和敬业精神。3.业务技术水平和服务能力，对药学理论和专业掌握程度。考核方式：科主任业务考核、检查。编制时间：